Założyciele i małe zespoły
Gdy rekrutację prowadzą osoby, które równolegle odpowiadają za produkt, sprzedaż albo realizację projektów.
ATS dla zespołów, które chcą rekrutować bez chaosu
Prowadź każdą rekrutację sprawnie, bez gubienia kontekstu
GoJobee łączy oferty, kandydatów, rozmowy, opinie zespołu i powtarzalne zadania w jednym przejrzystym miejscu. Zacznij za darmo i rozwijaj system razem z zespołem.
Dostępny plan Free
Tworzony dla zespołów z UE
Bez karty kredytowej
Efekt
Jeden widok całego procesu
Asystent AI
Kontekst przed rozmową
Co realnie poprawia się po wdrożeniu ATS
Zamiast kolejnego narzędzia dostajesz porządek, szybszą komunikację i lepszą kontrolę procesu.
Mniej chaosu w procesie
Każdy kandydat ma jasny status i historię decyzji.
Zobacz zastosowanieSzybsze umawianie rozmów
Kalendarz i przypomnienia ograniczają ręczne ponaglenia.
Zobacz zastosowanieLepsza współpraca zespołu
Opinie i notatki są w jednym miejscu, nie w pięciu narzędziach.
Zobacz zastosowanieDecyzje oparte na danych
Panel pokazuje, gdzie tracisz kandydatów i czas.
Zobacz zastosowanieCzy wystarczy Ci darmowy ATS?
Sprawdź plan Free, limity i moment, w którym warto przejść na Starter albo Growth.
Przejdź do porównania →ATS vs Excel
Zobacz, kiedy arkusz zaczyna spowalniać rekrutację zamiast ją porządkować.
Przejdź do porównania →Prosty ATS a system dla dużej organizacji
Porównaj lekki system z rozbudowanym wdrożeniem dla dużej organizacji.
Przejdź do porównania →Dlaczego powstało GoJobee
Zbudowaliśmy system, którego sami potrzebowaliśmy bez rozbudowanego działu HR
CV w skrzynce, statusy w arkuszu i decyzje na czacie szybko odbierają zespołowi kontrolę. GoJobee łączy te elementy w jednym czytelnym miejscu, bez ciężkiego wdrożenia dla dużej organizacji.
AI pomaga. Ludzie decydują.
AI przygotowuje podsumowania, sygnały dopasowania i kontekst do rozmowy. Nie odrzuca kandydatów automatycznie i nie zastępuje decyzji zespołu.
Zobacz podejście do AINajlepiej pasuje do zespołów, które potrzebują porządku przed skalą
Małe zespoły HR
Gdy potrzebujesz wspólnego procesu, czytelnej odpowiedzialności i szybszego zbierania opinii.
Firmy usługowe i software house’y
Gdy kilka rekrutacji musi pozostać widocznych dla osób odpowiedzialnych za zespoły i projekty.
GoJobee nie jest dla każdego
Jeśli potrzebujesz dziś rozbudowanej bazy talentów, obsługi rekrutacji masowej lub gotowego pakietu integracji dla dużej organizacji, najpierw porozmawiajmy o dopasowaniu i dostępności.
Kluczowe moduły GoJobee
Zacznij od trzech elementów, które najszybciej porządkują proces rekrutacji.
Tablica kandydatów
Tablica Kanban pokazuje kandydatów i ich aktualne etapy w jednym miejscu. Każdy kandydat ma czytelną kartę, którą możesz przenosić między kolumnami. Dzięki temu zespół widzi, kto czeka na decyzję, komu trzeba odpisać i gdzie proces zaczyna zwalniać. Filtry pomagają szybko znaleźć właściwe osoby, a notatki, historia komunikacji i oceny zespołu są dostępne przy profilu kandydata.
- Proste przenoszenie kart między etapami
- W pełni konfigurowalne etapy rekrutacji
- Tagi kandydatów, filtry i szybkie wyszukiwanie
Planowanie rozmów
Planowanie rozmów kwalifikacyjnych to często jeden z najbardziej czasochłonnych etapów rekrutacji. GoJobee pomaga trzymać dostępność, szczegóły spotkań i przypomnienia blisko procesu kandydatów. Zakres obsługi kalendarza potwierdzamy podczas konfiguracji konkretnej organizacji, żeby proces pasował do narzędzi, których zespół faktycznie używa. Cel jest prosty: mniej ręcznego przekazywania zadań, mniej zgubionych szczegółów i krótsza droga od decyzji do potwierdzonej rozmowy.
- Proces planowania rozmów blisko statusu kandydata
- Czytelniejsze przekazanie terminu rozmowy
- Szczegóły spotkania w procesie rekrutacji
Szablony wiadomości
Spójna komunikacja z kandydatami jest łatwiejsza, gdy zespół pracuje na wspólnej bibliotece wiadomości. Przygotuj szablony dla najczęstszych sytuacji: potwierdzenie aplikacji, zaproszenie na rozmowę, zadanie rekrutacyjne czy informacja zwrotna. Zmienne uzupełniają dane kandydata i stanowiska, a zespół może zachować wspólny styl komunikacji bez ręcznego kopiowania treści między narzędziami.
- Edytor tekstu ze zmiennymi
- Współdzielona biblioteka szablonów dla całego zespołu
- Szybkie wstawianie szablonów podczas pisania
Dodatkowe możliwości
Jak to działa?
Uporządkuj najważniejsze etapy rekrutacji
Stwórz ogłoszenie
Przygotuj profesjonalne ogłoszenie i opublikuj je na stronie kariery.
Zarządzaj kandydatami
Prowadź kandydatów przez etapy rekrutacji na czytelnej tablicy.
Podejmij decyzję
Planuj rozmowy, zbieraj opinie zespołu i trzymaj historię decyzji w jednym miejscu.
Plany dopasowane do etapu zespołu
Zacznij od Free. Rozszerz plan, gdy proces rośnie.
Płatne plany obejmują 14 dni testów bez karty. Rozliczenie roczne odpowiada cenie dziesięciu miesięcy.
Free
0 €/mies.
1 aktywna oferta i 2 użytkowników. Dobry start dla pierwszego uporządkowanego procesu.
Starter
39 €/mies.
3 aktywne oferty, 5 użytkowników, kalendarz, szablony i 25 operacji AI miesięcznie.
Polecany
Growth
79 €/mies.
10 aktywnych ofert, automatyzacje, współpraca, karty ocen i rozbudowane wsparcie AI.
Daj kolejnej rekrutacji jedno uporządkowane miejsce
Dodaj pierwszą ofertę, zaproś zespół i sprawdź, czy GoJobee pasuje do Waszego sposobu pracy.
Zacznij za darmoCzęsto Zadawane Pytania
Wszystko, co musisz wiedzieć o GoJobee.
Czy moje dane są bezpieczne?
Korzystamy z nowoczesnej infrastruktury chmurowej oraz technicznych i organizacyjnych zabezpieczeń. Aktualny zakres opisujemy na stronach Bezpieczeństwo i Polityka prywatności.
Czy mogę wypróbować GoJobee za darmo?
Tak. Plan Free pozostaje dostępny, a płatne plany obejmują 14 dni testów bez karty.
Czy oferujecie wsparcie dla dużych firm?
Wymagania Enterprise, takie jak SSO, indywidualne SLA, dzienniki audytowe i dedykowane wsparcie, ustalamy osobno. Skontaktuj się z nami, aby potwierdzić zakres i dostępność.
Czy mogę zaimportować kandydatów z innych systemów ATS?
Import CSV jest dostępny od planu Starter. Przed większą migracją skontaktuj się z nami, abyśmy mogli sprawdzić format danych i zakres wsparcia.
Bądź na bieżąco
Otrzymuj najnowsze porady HR, trendy i aktualizacje produktowe prosto na swoją skrzynkę.